欣興電子
群策群力，追求永續
2010年對於欣興是忙碌又成果豐碩的一年，我們致力於組織、資源整合，並且持續改善，提升產品品質和生產技術，在全體員工努力及客戶支持下，營業額達新台幣650億，為歷年來的新高，獲利也不錯，甚感欣慰。
我們為未來許下更挑戰的承諾—「成為世界領導公司」。經過多次討論及腦力激盪，彙集了經營階層智慧及團隊的共識，2011~2013的中期計劃如下：
- 加速文化與資源的融合，鼓勵持續改善與創新
- 培育關鍵核心人才
- 藉由跨部門合作，提昇客戶滿意
- 提升技術領先的管理
- 善盡企業社會責任，推動節能減廢
全體員工皆以此為方針管理的準則，更宣示2011年爭取日本戴明獎，以國際級專業單位嚴謹的標準，健全公司根基，督促成長。
我們體認到21世紀企業責任，不再局限於企業個體的經營與獲利，2010年10月正式成立「企業社會責任管理委員會」，結合供應商的力量，提出對客戶、員工、投資人、環境與社群七大承諾，並將公司各項管理指標透明化。
喜聞鐘聲催奮進，更借東風展新姿，欣興銳意革新、精彩的演出已經揭幕，期盼各界的支持與鼓勵，衷心祝福各位身體健康、萬事如意、闔家幸福。
董事長：曾子章
2011年春
